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离职结算收据

使用贵公司信笺记录服务终止款项的支付:每一项已付金额、每一项扣款及其理由、实付净额、付款日期和付款方式,并附员工签名栏,提供 PDF 或 DOCX 格式,以英文出具。

全部人事信函

A

信函内容

已支付款项

未支付的项目请留空。只打印您填写的金额。

扣款

每项扣款都会连同您填写的理由一起打印,理由请用英文填写。最多 6 项。

应得款项合计
AED 0.00
实付净额
AED 0.00
B

公司

公司标志

还没有标志?免费生成一个

C

签署人

文件以英文出具。本表单为中文,但生成的信函只以英文出具;预览显示的就是将要打印的英文信函正文。

生成时,这些信息会发送到我们的文件服务以制作文件。完成的信函会返回给您,不会保存在我们的服务器上。 隐私声明

本工具撰写雇主在支付员工服务终止应得款项时准备的收据,由员工签署以确认收到款项。收据列明每一项已付金额、每一项扣款及其理由、实付净额、付款日期和付款方式。您可以手动填写,也可以从离职结算计算器带入金额。

收据,而非免责书

关于规范劳动关系的 2021 年第 33 号联邦法令(Federal Decree-Law No. 33 of 2021)第 65(3) 条:“劳动者依本法令享有的权利,其任何免除、和解或放弃,凡违反本法令规定的,均属无效。”因此,签署“全部和最终结算”条款并不能取消法律赋予劳动者的应得权益。本收据也不试图这样做,它以英文写明:“本收据确认上列款项已经支付。它不放弃依照联邦法令享有的任何权利。”

员工在“本人确认已收到上述实付净额”一句下方签名,并有一栏填写其签署日期。

付款期限和扣款

第 53 条要求雇主在合同终止后 14 天内支付工资及其他全部应得款项。如您填写的付款日期晚于该期限,页面会予以提示;收据仍按实际付款的日期记录。

每一项扣款都须写明理由。第 51(7) 条只允许雇主依照 2022 年第 1 号内阁决议第 29 条规定的条件,从服务终止金中扣除依法律或判决应付的款项,例如偿还借款。

常见问题

在阿联酋,员工应当签署“全部和最终结算”吗?

违反《劳动法》规定而放弃其权利的,一律无效(2021 年第 33 号联邦法令第 65(3) 条)。本收据不含此类条款:它确认已付的金额,并写明不放弃任何权利。

离职结算须在何时支付?

须在合同终止后 14 天内支付(2021 年第 33 号联邦法令第 53 条)。

我填写的信息会被保存吗?

不会。生成时,您填写的内容会发送到我们的文件服务,该服务返回完成的文件,不保存任何内容。完整的逐字段数据流向已在隐私声明中公布。