UAE श्रम कानून से पूछें
एक मुफ़्त AI सहायक जो संघीय डिक्री-कानून संख्या 33/2021, उसके कार्यान्वयन विनियम (मंत्रिमंडल संकल्प संख्या 1/2022) और वेतन संरक्षण प्रणाली पर मंत्री के संकल्प संख्या 340/2026 के पाठ से उत्तर देता है — और अनुच्छेदों का हवाला देता है।
पूछने से पहले इसे पढ़ें
UAE श्रम कानून के अंग्रेज़ी पाठ पर आधारित AI द्वारा बनाया गया उत्तर। यह गलत या अधूरा हो सकता है, यह कानूनी सलाह नहीं है, और इससे कोई वकील–मुवक्किल संबंध नहीं बनता। कानून का अरबी पाठ किसी भी अंग्रेज़ी अनुवाद पर प्रभावी होता है, और आपका रोज़गार अनुबंध, आप पर लागू हो सकने वाला फ़्री-ज़ोन कानून (DIFC, ADGM) और MOHRE या न्यायालय का कोई भी निर्णय इस उत्तर पर प्रभावी होता है — MOHRE या किसी लाइसेंस प्राप्त कानूनी सलाहकार से पुष्टि करें।
आपकी गोपनीयता
नाम, Emirates ID या पासपोर्ट नंबर, वेतन के आँकड़े या कोई अन्य व्यक्तिगत विवरण न लिखें। आपका प्रश्न केवल उत्तर लिखने के लिए OpenAI को भेजा जाता है — जो UAE के बाहर स्थित एक तृतीय-पक्ष AI प्रोसेसर है; payslip.ae इसे संग्रहीत नहीं करता।
आपका प्रश्न
कोई उदाहरण आज़माएँ
“UAE श्रम कानून से पूछें” UAE के निजी क्षेत्र के कर्मचारियों, नियोक्ताओं और HR टीमों के लिए एक मुफ़्त सहायक है। आप अपने शब्दों में प्रश्न पूछते हैं; यह कानून के वे अनुच्छेद खोजता है जो उस प्रश्न से जुड़े हैं, उन्हें पढ़ता है, और कुछ वाक्यों में अनुच्छेदों के हवाले के साथ उत्तर देता है, ताकि आप आधिकारिक पाठ खोलकर जाँच सकें। जब पाठ में प्रश्न का उत्तर नहीं होता, तो यह अनुमान लगाने के बजाय यही बताता है।
सहायक किन पाठों से उत्तर देता है
श्रम संबंधों के विनियमन पर संघीय डिक्री-कानून संख्या 33/2021 (Federal Decree-Law No. 33 of 2021 Regarding the Regulation of Employment Relationships) — UAE श्रम कानून — मानव संसाधन और अमीरातीकरण मंत्रालय (MOHRE) द्वारा प्रकाशित समेकित अंग्रेज़ी पाठ में, संशोधनों सहित: सभी 74 अनुच्छेद।
मंत्रिमंडल संकल्प संख्या 1/2022 (Cabinet Resolution No. 1 of 2022), श्रम कानून का कार्यान्वयन विनियम, MOHRE द्वारा प्रकाशित अंग्रेज़ी पाठ में: सभी 39 अनुच्छेद। MOHRE इस अंग्रेज़ी पाठ को “आधिकारिक अनुवाद नहीं” बताता है।
वेतन संरक्षण प्रणाली पर मंत्री का संकल्प संख्या 340/2026 (Ministerial Resolution No. 340 of 2026 Concerning the Wage Protection System): इसके 8 अनुच्छेद और परिशिष्ट 1, यानी देर से वेतन भुगतान पर उपायों की समय-सारणी।
श्रम कानून की अनुमोदित भाषा अरबी है (अनुच्छेद 66)। सहायक अंग्रेज़ी पाठ पढ़ता है, इसलिए जहाँ दोनों में अंतर हो, वहाँ अरबी पाठ मान्य होता है।
उत्तर कैसे बनता है
चरण 1: एक AI मॉडल आपके प्रश्न को हर अनुच्छेद की एक छोटी सूची (उसकी संख्या, उसका शीर्षक और कुछ मुख्य शब्द) से मिलाता है और उन अनुच्छेदों के नाम बताता है जो प्रश्न से जुड़े हैं। पूरे पाठ में मुख्य शब्दों की खोज एक-दो और जोड़ देती है, अगर सूची से कोई छूट गया हो।
चरण 2: मॉडल को उनमें से अधिकतम छह अनुच्छेदों का पूरा पाठ मिलता है — और कुछ नहीं — और वह पेज की भाषा में एक छोटा उत्तर लिखता है, उन अनुच्छेदों की सूची के साथ जिन पर वह निर्भर रहा।
चरण 3: आपके देखने से पहले सर्वर उत्तर की जाँच करता है। जिस अनुच्छेद का हवाला दिया गया पर जो दिए गए अनुच्छेदों में नहीं था, उसे हटा दिया जाता है; जो संख्या न उन अनुच्छेदों में है न आपके प्रश्न में, उससे उत्तर अस्वीकार हो जाता है; और जिस उत्तर में कोई हवाला नहीं बचता, उसकी जगह “कानून के पाठ में नहीं मिला” दिखाया जाता है।
सीमाएँ
उत्तर AI द्वारा बनाया गया है। यह गलत या अधूरा हो सकता है, और यह कानूनी सलाह नहीं है; इससे कोई वकील–मुवक्किल संबंध नहीं बनता।
केवल ऊपर के तीन दस्तावेज़ पढ़े जाते हैं। अन्य मंत्रालयी संकल्प, परिपत्र, MOHRE की कार्य-प्रणाली, शुल्क, अदालती फ़ैसले और आपका रोज़गार अनुबंध नहीं पढ़े जाते — और इनमें से हर एक आपके मामले का परिणाम बदल सकता है।
सहायक DIFC और ADGM फ़्री ज़ोन (उनके अपने रोज़गार कानून हैं), सरकारी कर्मचारियों, घरेलू कामगारों, वीज़ा और निवास, या कर को कवर नहीं करता, और यह किसी विशिष्ट विवाद का निर्णय या उसके परिणाम का अनुमान नहीं करता।
हर प्रश्न अलग से देखा जाता है; अनुवर्ती प्रश्न के साथ केवल आपका पिछला प्रश्न और उसका उत्तर जाता है।
आम प्रश्नों का उत्तर कानून में कहाँ है
उदाहरण के प्रश्न और हर एक का उत्तर देने वाला प्रावधान, पाठ से उद्धृत:
परिवीक्षा अवधि (प्रोबेशन) अधिकतम कितनी हो सकती है?
FDL 33/2021 · Art. 9(1)
काम शुरू होने से 6 महीने से अधिक नहीं; इस दौरान अनुबंध समाप्त करने वाले नियोक्ता को कर्मचारी को कम से कम 14 दिन पहले लिखित सूचना देनी होगी।
कर्मचारी को कितने दिन का वार्षिक अवकाश मिलता है?
FDL 33/2021 · Art. 29(1)
सेवा के हर वर्ष के लिए पूर्ण वेतन के साथ कम से कम 30 दिन, और जहाँ सेवा छह महीने से अधिक पर एक वर्ष से कम हो, वहाँ हर महीने के लिए 2 दिन।
अनुबंध समाप्त करने पर कौन-सी नोटिस अवधि लागू होती है?
FDL 33/2021 · Art. 43(1)
अनुबंध में तय अवधि, जो 30 दिन से कम और 90 दिन से अधिक नहीं होनी चाहिए।
सेवा-समाप्ति ग्रैच्युटी की गणना कैसे होती है?
FDL 33/2021 · Art. 51(2), (6)
एक वर्ष या उससे अधिक की लगातार सेवा वाले पूर्णकालिक विदेशी कर्मचारी के लिए: पहले पाँच वर्षों में से हर एक के लिए 21 दिन का मूल वेतन और उसके बाद हर वर्ष के लिए 30 दिन, कुल मिलाकर दो वर्ष के वेतन से अधिक नहीं।
WPS के माध्यम से वेतन कब देना ज़रूरी है?
MR 340/2026 · Art. 1(1)
हर ग्रेगोरियन महीने के पहले दिन, पिछले महीने के लिए; उस तारीख के बाद का कोई भी भुगतान देरी है।
अक्सर पूछे जाने वाले प्रश्न
क्या यह कानूनी सलाह है?
नहीं। यह कानून के अंग्रेज़ी पाठ में लिखी बात का AI द्वारा बनाया गया सार है, और यह गलत या अधूरा हो सकता है। आपका रोज़गार अनुबंध, आप पर वास्तव में लागू कानून, और MOHRE या अदालत का कोई भी निर्णय इससे ऊपर है। MOHRE या किसी लाइसेंस प्राप्त कानूनी सलाहकार से पुष्टि करें।
यह किन कानूनों से उत्तर देता है?
संघीय डिक्री-कानून संख्या 33/2021 (श्रम कानून), मंत्रिमंडल संकल्प संख्या 1/2022 (उसका कार्यान्वयन विनियम) और वेतन संरक्षण प्रणाली पर मंत्री का संकल्प संख्या 340/2026 — इनके अलावा कुछ नहीं।
अंग्रेज़ी पाठ क्यों, और कौन-सा पाठ मान्य है?
मॉडल वह अंग्रेज़ी पाठ पढ़ता है जो MOHRE प्रकाशित करता है। श्रम कानून की अनुमोदित भाषा अरबी है (अनुच्छेद 66), इसलिए जहाँ अरबी और अंग्रेज़ी पाठों में अंतर हो, वहाँ अरबी मान्य होता है।
क्या यह फ़्री ज़ोन, सरकारी नौकरियों या घरेलू कामगारों को कवर करता है?
नहीं। DIFC और ADGM के अपने रोज़गार कानून हैं, और सरकारी कर्मचारी व घरेलू कामगार श्रम कानून के दायरे से बाहर हैं (अनुच्छेद 3(2))। सहायक यही बताता है और आपको सही प्राधिकरण की ओर भेजता है।
क्या मैं अरबी, रूसी या हिंदी में पूछ सकता/सकती हूँ?
हाँ। किसी भी भाषा में पूछें; उत्तर उस पेज की भाषा में लिखा जाता है जिस पर आप हैं। हवालों में हमेशा कानून के अनुच्छेदों की संख्याएँ होती हैं।
मेरे प्रश्न का क्या होता है?
इसे केवल उत्तर लिखने के लिए OpenAI को भेजा जाता है, जो UAE के बाहर स्थित एक तृतीय-पक्ष AI प्रदाता है; payslip.ae इसे न संग्रहीत करता है, न लॉग करता है। कृपया नाम, Emirates ID नंबर, वेतन या अन्य व्यक्तिगत विवरण न लिखें।
मैं कितने प्रश्न पूछ सकता/सकती हूँ?
एक डिवाइस से रोज़ 10 प्रश्न तक, सेवा की कुल दैनिक सीमा के भीतर।
आधिकारिक स्रोत
कानून के पाठ 2026-09-23 को प्राप्त किए गए।
- संघीय डिक्री-कानून संख्या 33/2021, समेकित अंग्रेज़ी पाठ (MOHRE, PDF) (Federal Decree-Law No. 33 of 2021)
- संघीय डिक्री-कानून संख्या 33/2021 (UAE कानून पोर्टल) (Federal Decree-Law No. 33 of 2021)
- मंत्रिमंडल संकल्प संख्या 1/2022, अंग्रेज़ी पाठ (MOHRE, PDF) (Cabinet Resolution No. 1 of 2022)
- मंत्रिमंडल संकल्प संख्या 1/2022 (UAE कानून पोर्टल) (Cabinet Resolution No. 1 of 2022)
- मंत्री का संकल्प संख्या 340/2026 (MOHRE, PDF) (Ministerial Resolution No. 340 of 2026)
अस्वीकरण
UAE श्रम कानून के अंग्रेज़ी पाठ पर आधारित AI द्वारा बनाया गया उत्तर। यह गलत या अधूरा हो सकता है, यह कानूनी सलाह नहीं है, और इससे कोई वकील–मुवक्किल संबंध नहीं बनता। कानून का अरबी पाठ किसी भी अंग्रेज़ी अनुवाद पर प्रभावी होता है, और आपका रोज़गार अनुबंध, आप पर लागू हो सकने वाला फ़्री-ज़ोन कानून (DIFC, ADGM) और MOHRE या न्यायालय का कोई भी निर्णय इस उत्तर पर प्रभावी होता है — MOHRE या किसी लाइसेंस प्राप्त कानूनी सलाहकार से पुष्टि करें।